Wypowiedzenie warunków pracy - Instrukcja obsługi programu R2płatnik, R2płatnikPRO, R2płatnikSBO RESET2 Oprogramowanie
Strona używa plików cookies (tzw. ciasteczka) do przechowywania i uzyskiwania dostępu do tej informacji w celach funkcjonalnych, statystycznych i reklamowych.
Użytkownik wyraża zgodę oraz określa warunki przechowywania lub uzyskiwania dostępu do informacji zawartej w plikach cookies za pomocą ustawień przeglądarki.
Dowiedz się więcej odwiedzając strony:

Polityka Prywatności    Regulamin sklepu      Jak wyłączyć cookies?

Przejdź do serwisu

Instrukcja obsługi R2płatnik



Wypowiedzenie warunków pracy

Wypowiedzenie warunków pracy

Zatrudnienie pracownika

Wypowiedzenie warunków umowy zmienia warunki umowy o pracę na gorsze, wymagające okresu wypowiedzenia dotychczasowych warunków.

Żeby wprowadzić wypowiedzenie warunków umowy, należy:

  • będąc w ewidencji umów o pracę   ustawić się na ostatniej pozycji w ewidencji

  • wcisnąć Ins (lub kliknąć w ) i wybrać Wypowiedzenie warunków

UWAGA. Wprowadzając zmiany (wypowiedzenie) warunków umowy tworzymy nowy dokument, który zmienia warunki wcześniej poprawnie wystawionej umowy i znajdzie się w ewidencji umów o pracę. Jeśli chcemy poprawić wypisaną wcześniej błędnie umowę - wciskamy na tej pozycji F6 (poprawa ).

Przy wypowiedzeniu warunków umowy, obok danych wprowadzanych przy wypełnianiu umowy o pracę dodatkowo wypełniamy:

  • Data wypowiedzenia - data wypisania zmiany

  • Okres wypowiedzenia - należy podać zgodnie z wytycznymi Kodeksu pracy

  • Data końcowa - data, do której obowiązują stare warunki

  • Przyczyny zmiany - wymagane przy wypowiedzeniu warunków

  • Data początkowa (data zmiany warunków) - data, od której obowiązują nowe warunki

Po zatwierdzeniu wypowiedzenie warunków umowy możemy wydrukować   funkcją F2, stojąc na odpowiedniej pozycji.

Poprawę danych  w wypowiedzeniu warunków umożliwia klawisz F6 - możemy skorygować wcześniej wpisane (błędne) dane - nie zostaną one zachowane w historii zmian.