Jednostka oświatowa - R2Płatnik Uniwersalny | SYMFONIA RESET2 Oprogramowanie
Strona używa plików cookies (tzw. ciasteczka) do przechowywania i uzyskiwania dostępu do tej informacji w celach funkcjonalnych, statystycznych i reklamowych.
Użytkownik wyraża zgodę oraz określa warunki przechowywania lub uzyskiwania dostępu do informacji zawartej w plikach cookies za pomocą ustawień przeglądarki.
Dowiedz się więcej odwiedzając strony:

Polityka Prywatności    Regulamin sklepu      Jak wyłączyć cookies?

Przejdź do serwisu
Bogate możliwości obsługi procesów

R2Płatnik Uniwersalny
Korzyści

R2Płatnik Uniwersalny przede wszystkim:

  • skraca czas poświęcany na prowadzenie kadr i naliczanie wynagrodzeń
  • zmniejsza możliwość pomyłki i uciążliwość wypełniania wszelkich formularzy
  • ułatwia podejmowanie decyzji personalnych
  • obrazuje szczegółowe koszty wynagrodzeń z podziałem na poszczególne działy i zlecenia
  • umożliwia właściwe zarządzanie poprzez szybkie generowanie zestawień różnego typu
  • przyspiesza obieg dokumentów w firmie
  • gwarantuje zgodność z aktualnymi przepisami i daje możliwość zapoznania się z ich zmianami

 

Jednostka oświatowa

  • system wynagrodzeń spełnia wymagania Karty Nauczyciela
  • podział na grupy zawodowe administracji i obsługi oraz nauczycieli
  • tabela miesięcznych wynagrodzeń nauczycieli w zależności od kwalifikacji i stopnia awansu zawodowego
  • tabela miesięcznych wynagrodzeń administracji i obsługi w zależności od kategorii zaszeregowania
  • podpowiadana płaca zasadnicza na podstawie miesięcznej tabeli wynagrodzeń zmniejsza możliwość pomyłki
  • standardowe wzory umów o pracę dla nauczycieli z możliwością ich modyfikacji
  • automatycznie funkcje skracają czas generowania zmiany warunków umowy po zmianie miesięcznej tabeli wynagrodzeń
  • seryjne wydruki zmian warunków umowy dla wybranej grupy pracowników zmniejszają uciążliwość powtarzających się operacji
  • automatyczne naliczanie wyrównań (np. w przypadku zaległych podwyżek płac)
  • automatyczne naliczanie trzynastek
  • uwzględnianie i prawidłowe naliczanie pracownika zatrudnionego na kilku etatach
  • zestawienie czasu pracy za rok z podziałem na grupy zawodowe spełniają wymagania Kuratorium
  • meldunek z wykonania zatrudnienia (z wynagrodzeń osobowych za miesiąc i narastająco) z podziałem na grupy zawodowe
  • załącznik do meldunku z wykonania zatrudnienia z podziałem na stopień awansu zawodowego

Cena programu już
od 919,00 PLN



Masz pytania?
22 455 56 00